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非常識で空気の読めない自己中会長。その息子で、クズっぷり爆発の社長。ストレスフルな環境だ…。
打楽器全般叩ける音楽家です。今現在はティンパニ･打楽器奏者としても活動しています。しかし、音楽だけで生活していくのは本当に厳しいので、いろんな仕事をしてきました。
私が大学卒業を控え就職先を探していたところ、知人から某楽器店に就職しないかと勧められ、音楽大学で打楽器を専攻していた私にとっても、楽器店でそう言った知識なり技術を活かせると思い、とりあえず社長に連絡し面接へ行きました。
そこで若いながら疑問に感じたこと、給料の事について尋ねると社長から｢何で？｣と解答。給料の額面を訊いたらダメなのか？！。｢独り暮らしなので、生活の目安にしたいから｣と伝えると、やっと教えてくれました。
そして何とか就職、研修も無いままいきなり電話応対。当然何も分からない。社長のお母様の会長さんも出て来られ、クレーム客についても全て新人の私のせいにされ(実際に私は応対していません) 、その頃少しぽっちゃりしていた私に｢太っている｣と言われ、電話応対中も構わず横から声をかけてくる。
周りは会長さんの肩を持ち、私の要領が悪いのだと。同じ社員さんに一年先輩の方がいらっしゃいましたが、社長を始め、皆その先輩に直接文句言えないから、私に全部ぶつけてくる。｢何でお前が全部やらないんだ｣と、男性の先輩社員から毎日のように説教されました。
特に頭に来たこと、社長の担当の学校の先生からクレームが来て私は何が何だか分からず、当の社長は私にクレーム処理を押し付け、ご自分は逃げるばかり。
そればかりか、友達社員さんと飲みに行く相談をしていたところ、傍にいた社長が誘って欲しそうな感じだったのでお誘いしたところ、｢その言葉を待っていたのよー｣と一言。何故かというと、ご自分から誘うと立場上、ご自分が私達の分まで払わないといけなくなるからだそうです。その日は勿論割り勘でした。
当の社長は、行きつけの会員制のラウンジやら何軒もあるのに。会社の飲み会で、同僚の男性社員が滅茶苦茶酔っ払ってマドラーで私を叩いて来て、本当に痛くて涙が出る程だったのに、社長は｢彼は幼児性があるからねぇ｣と止めに入る様子もない。
まだまだ沢山ありますよ。接客中、会長さんがいきなり｢あんた、楽器ケース持ってきて｣と言われ、｢私、接客中なんですが…｣と言うと、｢私が見てるから｣と怒って言われました。お客様から｢嫌だって言えば？｣と心配されました。
そんなこんなで数年後。私は結婚が決まり、仲人は義理の父の関係の方にお願いする事が決まった矢先、社長が｢仲人は誰がするの？｣と。どうやらご自分がしたかったらしく、｢通常は新郎新婦を誉めたりするんだけど、自分の場合はわざとけなしたりして笑いを取りたい｣のだそう。
頼まなくて良かったっていうか、頼むつもりはなかったけど(笑)。数年後、私は退職することが決まり、送別会を開いて下さったのですが、二次会は私も割り勘。
最後の最後まで本当に変な会社。
その証拠に、私より後に入社した社員さん、殆ど辞めて行きました。私は、約4年間勤めましたが、体重は激減しました。社員を大切にしない会社、給料払ってるんだからと全て上から目線。私はこの会長、社員を心から尊敬することが出来ませんでした。
始めは残業もあり、残業手当も付いていましたが、いきなり早出遅出制に変更。きちんと説明して頂きたかったです。おまけに社員旅行積み立て金が給料から差し引かれていましたが、旅行に行かなかった人には積み立て金は戻らないのだそう。その社員さん、滅茶苦茶怒っていました。当然だと思います。
もう少し配慮のある会社だったらなぁ…。忠誠心ばかり求められても本当に辛いなぁ。この会社で良い思い出はないです(笑)
傲慢な会長が作り上げた古き悪き家族経営・ワンマン企業なのだろうか？息子の社長はクズだが憎めないところもある。
すごく詳細で具体的な体験談に感謝です！。
この会長（社長の母親）は本当に非常識ですね。傲慢・自己中で社員を使い捨てにしている雰囲気が凄く出ています。たぶん、この会長が作り上げたワンマン企業なのではないかと推測されます。経営者はある程度、強引に我が道を行っているタイプの方が成功しやすいようですが、下に入る社員の立場にしてみるとたまったもんではないですね。
一方、社長は気が弱く寂しがり屋な感じがします。ちょっと憎めないところもあります（笑）。たぶん、強烈な会長の下でヌクヌクと育ってきて、非常識な感じに育っちゃったんでしょうね…。この社長はいつまでも会長の指揮下の元で、独り立ちできていないような様子も伺えます。一言でいうと、クズ社長・ダメ社長って感じでしょうか。
まあ、こんな人たちでは尊敬はできないですよね・・・。
家族経営・ワンマン企業には本当にどうしようもないクズがいる場合があります。
家族経営のワンマン会社。ハローワークの職員の忠告を聞いておけばよかった…。
家族経営のアットホーム企業。業務開始前に雪かき。なぜか社長宅の雪かきもやらされる。
